Page 16 - O Elo - Junho de 2025
P. 16

Mudanças



             Nova lei trabalhista para finais de semana


                         pode gerar multas às empresas




          A portaria marca uma transformação na maneira como o trabalho em domingos e
              feriados, e especialista alerta sobre impactos para empresas e trabalhadores



                                                                                                  Foto: Wikimedia Commons
           Ao contrário do que o Diário havia
        publicado anteriormente, a portaria
        MTE nº 3.665/2023, que altera as
        regras para o trabalho em feriados
        no comércio, não entrou em vigor no
        dia 1º de julho de 2025. Por meio da
        Portaria MTE nº 1.066/2025, publicada
        no Diário Oficial da União em

        18/06/2025, o Ministério do Trabalho
        e  Emprego  prorrogou  a vigência  da
        norma para o dia 1º de março de 2026.
           Com  isso,  até  essa  nova  data,
        permanecem válidas as autorizações
        anteriores previstas na Portaria MTP
        nº 671/2021, inclusive no que tange
        à possibilidade de funcionamento
        do comércio em feriados, conforme   Brasil vivenciará uma importante mudança nas normas trabalhistas
        regulamentação local e convenções
        coletivas vigentes.                 de lei que visa garantir a aposentadoria  não haja regulamentação por meio
           Ressaltamos ainda que as novas  aos 55 anos para trabalhadores em  do sindicato.”
        regras   mantêm    inalteradas  as  condições de risco.                   A nova legislação estabelece
        disposições sobre o trabalho aos                                        que a negociação entre empresas
        domingos,  que continuam  regidas      Mudanças                         e sindicatos será essencial para a
        pela Lei nº 10.101/2000.               Com a nova lei, a negociação  concessão de trabalho aos domingos
           O que mudará?                    coletiva se torna obrigatória e passa  e feriados. A ideia é garantir melhores
           A nova medida exigirá que as  a ser o único caminho legal para a  condições  salariais e  de jornada aos
        empresas obtenham autorização por  realização destas jornadas.          trabalhadores.
        meio de acordos coletivos com os       Segundo o advogado trabalhista     “Isso garante com que o sindicato
        sindicatos para que seus funcionários  Júlio César Ballerini, essa mudança  negocie previamente a melhoria das
        possam atuar nesses dias.           não pegou os empregadores de  condições salariais das categorias
           A portaria marca uma transformação  surpresa. “Não  é  uma novidade  para  que se encontram vinculadas a esse
        na maneira como o trabalho em datas  as empresas. Elas tiveram um tempo  comércio  que  tenha  a  vocação de
        especiais será conduzido no país.  adequado  para regularizar essa  funcionar nos domingos, nos feriados”,
        Antes, muitas atividades funcionavam  questão”, afi rma.                 explica Ballerini.
        sem uma regulamentação clara           Ele ressalta que o descumprimento
        sobre  compensações  e  direitos  dos  da nova norma pode acarretar       Objetivo
        trabalhadores nesses dias.          penalidades. “O comércio poderá ser   O objetivo principal da portaria
           Além dessa, há um novo projeto  autuado por fiscais do trabalho caso  é assegurar que os direitos dos


        16   www.sinpait.org.br • O ELO junho|2025
   11   12   13   14   15   16   17   18   19   20   21